通讯员霍转灵 报道：“您在‘青听信箱’反映的‘打卡机正常打卡后，一卡通不显示’问题，支部反馈已联系相关人员进行协商解决。您那边现在可以正常运行了吗？”

“可以正常打卡了，太感谢你们了。”电石一工段的赵师傅打卡结束后说道。连日来，天伟化工有限公司电石厂对“青听信箱”线上员工思想动态落实情况进行了跟踪。

自“青听信箱”线上员工思想动态征集活动开展以来，天伟化工有限公司电石厂各团支部将解决青年职工思想问题作为推动企业高质量发展的关键“突破口”，通过全面收集青年职工能力提升、安全培训、劳保发放、文明乘车等方面的意见建议，扎实推进“我为青年办实事”实践活动，及时掌握青年职工的诉求及思想动态，切实解决青年职工“急、难、愁、盼”的问题，真正做到面对面、心贴心、实打实地为青年职工做好服务工作。

据悉，这是该厂各团支部积极践行“逐梦青春 建功新时代”专项行动中的一项生动举措，旨在进一步探索创新青年职工服务企业生产经营、安全环保、降本增效等工作中的新思路、新举措，引导团员青年在企业高质量发展新征程中展现青春担当、贡献青春力量。

该厂将持续关注青年职工“吃、住、行、用”等现实问题，以支部团员大会、班组长例会、意见建议征求会等为载体，定期召开不同主题的“青听信箱”反馈会，进一步激发广大青年的青春力量和青春担当，积极引导青年化身为观察员、宣讲员、监督员，针对班组建设、科技创新、企业发展等建言献策、贡献力量，打造青年参与共建共管共治共享的企业发展新格局，让青年职工的“金点子”变成推动企业发展进步的“金果子”。